HR Medewerker

Locatie Amsterdam-Zuid | 16 uur

Wil jij impact maken met jouw HR-expertise in een organisatie die zich dagelijks inzet voor de zorg en ontwikkeling van kinderen? Zigzag Kindzorg is op zoek naar een betrokken en daadkrachtige HR-medewerker om ons groeiende team van 70 medewerkers te ondersteunen. In deze rol ben je dé HR-expert en een waardevolle schakel in ons team dat gespecialiseerd is in verpleegkundige kinderzorg.

Je bent een ervaren HR-professional met een hart voor de zorg. Jij weet hoe belangrijk een goed personeelsbeleid is in een sector waarin persoonlijke aandacht centraal staat. Verder vragen wij: 

  • Een ervaren professional met minimaal 3 jaar werkervaring in een vergelijkbare functie. 

  • Minimaal MBO werk- en denkniveau. 

  • Up-to-date kennis van arbeidswetgeving, cao’s en HR-processen. 

  • Ervaring met salarisadministratie en HR-software (pré). 

  • Uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden, zowel mondeling als schriftelijk. 

  • Organisatorisch sterk, discreet en betrouwbaar in het omgaan met vertrouwelijke informatie. 

Wat breng jij mee? 

In deze brede HR-rol ben je verantwoordelijk voor alle personeelszaken binnen Zigzag Kindzorg. Je taken zijn afwisselend en omvatten: 

  • Personeelsbeheer: ondersteunen bij in-, door- en uitstroom van medewerkers, beheren van contracten en overeenkomsten met zzp’ers, en zorgen voor correcte personeelsadministratie. 

  • Arbeidsrecht en cao’s: toepassen van arbeidswetgeving en cao’s (bij voorkeur CAO Ziekenhuizen of Kinderopvang), en het beantwoorden van vragen van medewerkers over arbeidsvoorwaarden. 

  • Salarisadministratie: samenwerken met onze salarisadministratie en signaleren van verbeterpunten in HR-processen. 

  • Opleiding en ontwikkeling: coördineren van trainingen en scholing voor medewerkers, zodat zij zich blijven ontwikkelen in hun vakgebied. 

  • HR-processen verbeteren: optimaliseren van workflows, signaleren van knelpunten en bijdragen aan een efficiëntere HR-organisatie. 

  • Ondersteunen van leidinggevenden: adviseren over personeelsvraagstukken en begeleiden bij situaties zoals verzuim of performance management. 

Wat ga je doen?

Zigzag Kindzorg biedt gespecialiseerde kindzorg voor kinderen tot 4 jaar met een (chronische) ziekte of beperking en daarmee zorg op maat voor ieder kind. Met 4 vestigingen in Noord-Holland is Zigzag Kindzorg een belangrijke aanbieder van verpleegkundige en gespecialiseerde kindzorg in de regio. Bij Zigzag werken we met enthousiaste en betrokken teams waar we echt voor elkaar klaar staan. Samen denken we na over de ontwikkeling van de zorg waarin altijd het kind centraal staat. Door de betrokkenheid van de medewerkers kunnen we het kind de warmte bieden zoals thuis.  

Over Zigzag Kindzorg 

  • Een functie voor 16 uur per week, met flexibele werktijden in overleg. 

  • Een gezellige werkplek in Amsterdam-Zuid met een informeel en betrokken team. 

  • Ontwikkelingsmogelijkheden via scholing, e-learnings en symposia. 

  • Een 13e maand en de mogelijkheid tot deelname aan een fietsplan en bedrijfsfitness na een jaar in dienst. 

  • Een marktconform salaris volgens de CAO Ziekenhuizen, passend bij jouw ervaring en opleidingsniveau. 

Wat bieden wij jou? 

Interesse?

Ben jij klaar om jouw HR-vaardigheden in te zetten voor een organisatie waar aandacht écht centraal staat? Stuur een mail met je cv naar Diane Rutten (Operationeel Directeur) diane@zigzagkindzorg.nl. We kijken ernaar uit om je te ontmoeten! 

Sollicitaties worden vanaf 16 december 2024 in behandeling genomen.